В Беларуси многотысячные протесты, силовики используют слезоточивый газ и стреляют. ВИДЕО

1
244
многотысячные протесты

По всей Беларуси продолжаются многотысячные протесты, местами проходят локальные столкновения с силовиками. Об этом сообщает белорусское издание TUT.by.

На традиционный протестный марш в столице Беларуси Минске сегодня собрались как минимум несколько десятков тысяч человек. Люди выстроились в огромную колонну и маршируют по центру города.

Силовики пытаются блокировать улицы и проспекты в центре Минска по пути следования колонны. В частности, милиция перегораживает улицы спецтехникой: водометами, автозаками и военными автомобилями. Протестующие регулярно вступают с правоохранителями в словесные перепалки.

Многотысячные протесты, а также точечные столкновения с силовиками проходят в других городах Беларуси.

В Лиде протестующие отбили мужчину у милиционеров, которого те пытались задержать.

В Бресте также происходят столкновения протестующих с милицейским спецназом. Силовики использовали против людей слезоточивый газ, а также стреляли в воздух.

Как сообщило белорусское издание «Наша ніва», в Минске на протестах присутствовали 100 тысяч людей. Общее количество задержанных в стране за все время протестов на данный момент уже превысило 11 800 человек.

  • Напомним, что 9 августа, после оглашения результатов президентских выборов, по всей Беларуси вспыхнули масштабные протесты. Белорусские силовики жестоко разгоняли людей, используя спецсредства (дубинки, шумовые гранаты и водометы). От травм, полученных в результате зверских действий силовиков, скончались как минимум пятеро протестующих.

1 КОММЕНТАРИЙ

  1. Режим в Белоруси полностью себя дискредитировал, но всё-таки важно представлять, что надо взамен, после демонтажа диктатуры. Нужно строить меритократию — власть достойных. Отбирая лучших, на основе конкурсного отбора (с учётом моральных качеств человека, его образования, знаний, опыта работы) получим совершенно новую модель управления, которая обеспечит качественный рывок в развитии общества. Правильно построенная система управления государством должна быть направлена на выявление, назначение на руководящие должности и продвижение вверх самых лучших, наиболее достойных во всех отношениях граждан, и с другой стороны — не должна допускать на высокие должности тех, кто этих должностей объективно не достоин. Во многих странах при приёме на работу государственных и муниципальных служащих, а также в процессе их профессионального развития, используются разнообразные тесты. Они содержат критерии оценки уровня профессионализма, включая не только профессиональные критерии, но и деловые, морально-психологические (гуманность, этика поведения, стиль общения, справедливость, честность и др.), интегральные (включающие общую культуру, культуру мышления и речи, коммуникативность, авторитетность). В Японии одной из особенностей кадровой политики является система репутаций. Суть этой системы в том, что где бы ни работал сотрудник, он обязан выполнять свои обязанности так, чтобы за ним закрепилась репутация порядочного, честного, трудолюбивого человека.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте как обрабатываются ваши данные комментариев.